Congé supplémentaire de naissance 2026 : quels droits pour les micro-entrepreneurs ?
Question
En tant que micro-entrepreneur parent, ai-je droit au nouveau congé supplémentaire de naissance créé en 2026 ?
Réponse
Oui. La loi de financement de la Sécurité sociale pour 2026 (loi n° 2025-1403 du 30 décembre 2025) crée un congé supplémentaire de naissance ouvert à tous les assurés actifs, y compris les travailleurs indépendants et les micro-entrepreneurs, à compter du 1er juillet 2026.
1. Durée et fonctionnement
- 1 ou 2 mois au choix, pour chaque parent.
- Fractionnable en deux périodes d’un mois.
- À prendre à la suite du congé maternité, paternité ou d’adoption.
- Les deux parents peuvent en bénéficier (y compris simultanément).
2. Qui est éligible ?
Tous les parents d’enfants nés à partir du 1er janvier 2026 peuvent en bénéficier (prise effective à partir du 1er juillet 2026, sous réserve de la publication des décrets d’application).
Bénéficiaires :
- salariés,
- travailleurs indépendants (dont micro-entrepreneurs),
- non-salariés agricoles,
- fonctionnaires et contractuels de droit public,
- militaires et régimes spéciaux.
3. Montant de l’indemnisation
Pour les micro-entrepreneurs, l’indemnisation prend la forme d’une indemnité journalière forfaitaire calquée sur celle des salariés :
- 70 % du revenu de référence le premier mois,
- 60 % du revenu de référence le second mois,
- plafonnée au plafond mensuel de la sécurité sociale (4 005 € en 2026).
4. Conditions à respecter
Pendant le congé, vous devez cesser votre activité (ou ne pas la reprendre à l’issue du congé maternité/paternité). Les cotisations continuent d’être dues sur le chiffre d’affaires éventuellement encaissé avant ou après le congé.
5. À retenir sur les autres congés en 2026
- Congé maternité : 8 à 16 semaines selon la situation, allocation forfaitaire de repos maternel à 4 005 € en 2026 (versée en deux fois), IJ forfaitaires jusqu’à 65,84 € par jour.
- Congé paternité : 25 jours maximum (32 jours en cas de naissances multiples) depuis le 1er juillet 2024.
- Congé supplémentaire de naissance : 1 à 2 mois par parent, en plus, à partir du 1er juillet 2026.